/
Формы статистической отчетности на 2022 – 2023 годы
- Основные фонды и другие нефинансовые активы
- Ответственный за раздел
- Информация
- Шаблоны форм статистической отчетности на 2022 — 2023 годы
- Годовые
- Форма № 6-НК
- Приложение к форме № 6-НК
- Форма № 7-НК
- Приложение к форме № 7-НК
- Форма № 8-НК
- Форма № 9-НК
- Форма № 9-нк (репертуар)
- Приложение к форма № 9-нк-репертуар
- Форма № 11-НК
- Форма № 12-НК
- Форма № 13-НК
- Форма № 14-НК
- Форма № 1-ДШИ
- Свод сведений о детских школах искусств
- Свод годовых сведений об общедоступных (публичных) библиотеках системы Минкультуры России
- Свод годовых сведений о деятельности библиотек других ведомств и организаций
- Свод годовых сведений об учреждениях культурно-досугового типа системы Минкультуры России
- Свод годовых сведений об учреждениях культурно-досугового типа других ведомств и организаций на 20____г.
- Форма № 4-экспонаты
- Форма № 1-НК
- Форма № 2-наука
- Квартальные
- Форма № ЗП-культура
- Форма № ЗП-образование
- Форма № ЗП-наука
- Ежемесячные
Основные фонды и другие нефинансовые активы
Наличие основных фондов по полной учетной стоимости на конец отчетного года – всего
23.51 Кб, 24.11.2022
Наличие основных фондов по полной учетной стоимости на конец отчетного года по видам экономической деятельности
148.89 Кб, 24.11.2022
Наличие основных фондов по полной учетной стоимости на конец отчетного года в разрезе субъектов Российской Федерации
325.41 Кб, 24.11.2022
Наличие основных фондов по полной учетной стоимости на конец отчетного года по формам собственности
43.14 Кб, 24.11.2022
Видовая структура основных фондов
101.16 Кб, 21.10.2022
Понятия и определения
13.52 Кб, 25.11.2021
Наличие основных фондов по остаточной балансовой стоимости на конец отчетного года по видам экономической деятельности
127.51 Кб, 24.11.2022
Наличие основных фондов по остаточной балансовой стоимости на конец отчетного года в разрезе субъектов Российской Федерации
315.02 Кб, 24.11.2022
13.34 Кб, 25.11.2021
Ввод в действие основных фондов – всего
23.43 Кб, 24.11.2022
Ввод в действие основных фондов по видам экономической деятельности
122.34 Кб, 24.11.2022
Ввод в действие основных фондов в разрезе субъектов Российской Федерации
290.93 Кб, 24.11.2022
13.77 Кб, 25.11.2021
Ликвидировано основных фондов по видам экономической деятельности
112.52 Кб, 24.11.2022
Ликвидировано основных фондов в разрезе субъектов Российской Федерации
268.05 Кб, 24.11.2022
13.26 Кб, 25.11.2021
Коэффициенты обновления и выбытия основных фондов
48.06 Кб, 24.11.2022
13.11 Кб, 25.11.2021
Степень износа основных фондов на конец года – всего
17.85 Кб, 24.11.2022
Степень износа основных фондов на конец года по видам экономической деятельности
118.69 Кб, 24.11.2022
Степень износа основных фондов на конец года в разрезе субъектов Российской Федерации
322.96 Кб, 24.11.2022
13.02 Кб, 25.11.2021
Учетный износ и амортизация основных фондов по видам экономической деятельности
146.36 Кб, 21.10.2022
Учетный износ и амортизация основных фондов в разрезе субъектов Российской Федерации
307.08 Кб, 24.11.2022
14.95 Кб, 25.11.2021
Наличие полностью изношенных основных фондов в коммерческих организациях (без субъектов малого предпринимательства)
170.32 Кб, 21.10.2022
Удельный вес полностью изношенных основных фондов в коммерческих организациях (без субъектов малого предпринимательства)
194.57 Кб, 21.10.2022
13.32 Кб, 25.11.2021
Средние фактические сроки службы основных фондов на конец 2008, 2018 гг.
46.08 Кб, 25.11.2021
14.25 Кб, 25.11.2021
Наличие основных фондов на конец года в среднегодовых ценах
130.19 Кб, 02.12.2022
Среднегодовое наличие основных фондов в среднегодовых ценах
31.61 Кб, 24.11.2022
13.09 Кб, 25.11.2021
Фактическая стоимость сделок купли — продажи основных фондов на вторичном рынке
38.64 Кб, 24.11.2022
Величина арендной платы по сданным и взятым в аренду основным фондам
39.12 Кб, 24.11.2022
13.95 Кб, 25.11.2021
Наличие обращающихся контрактов, договоров аренды, лицензий, маркетинговых активов и гудвилл
27.32 Кб, 11.10.2022
15.16 Кб, 25.11.2021
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИКИ
ПРИКАЗ от 23 сентября 2014 г. N 576
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СТАТИСТИЧЕСКОГО ИНСТРУМЕНТАРИЯ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНЫМ АГЕНТСТВОМ ПО УПРАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИМУЩЕСТВОМ ФЕДЕРАЛЬНОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬЮ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ СЕКТОРА НЕФИНАНСОВЫХ КОРПОРАЦИЙ С ГОСУДАРСТВЕННЫМ УЧАСТИЕМ
В соответствии с подпунктом 5.5 Положения о Федеральной службе государственной статистики, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июня 2008 г. N 420, и во исполнение распоряжения Правительства Российской Федерации от 9 июля 2014 г. N 1250-р приказываю:
1. Утвердить представленную Федеральным агентством по управлению государственным имуществом прилагаемую годовую форму федерального статистического наблюдения N ПТ(ГС) «Сведения о производительности труда по предприятиям сектора нефинансовых корпораций с государственным участием» с указаниями по ее заполнению, сбор и обработка данных по которой осуществляются в системе Росимущества, и ввести ее в действие с отчета за 2014 год.
2. Установить предоставление данных по указанной в пункте 1 настоящего приказа форме федерального статистического наблюдения по адресам и в сроки, установленные в форме.
Руководитель А.Е.СУРИНОВ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ
КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ
Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 «Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности»
ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ
за 20__ год
Код по ОКЕИ: тысяча рублей — 384 (с одним
десятичным знаком) человеко-часов — 539
(с одним десятичным знаком)
Должностное лицо, ответственное
за предоставление статистической
информации (лицо, уполномоченное
предоставлять статистическую
информацию от имени юридического
лица) _____________ ____________________ _____________
(должность) (Ф.И.О.) (подпись)
___________ E-mail: ______ «__» _______ 20__ год
(номер (дата составления
контактного документа)
телефона)
Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения
Форму федерального статистического наблюдения предоставляют юридические лица: акционерные общества, в которых Российская Федерация владеет более 50 процентами акций; федеральные государственные унитарные предприятия, учредителем которых является Правительство Российской Федерации, — Росимуществу. Федеральные государственные унитарные предприятия (кроме учрежденных Правительством Российской Федерации) предоставляют настоящую форму федеральному органу исполнительной власти, госкорпорации, Российской академии наук, осуществляющим права собственника имущества соответствующего федерального государственного унитарного предприятия. Федеральные органы исполнительной власти, госкорпорации, Российская академия наук, осуществляющие права собственника имущества соответствующих федеральных государственных унитарных предприятий от имени Российской Федерации, соответственно, Росимуществу.
Данные предоставляются в целом по юридическому лицу, с учетом данных по всем его обособленным подразделениям.
В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках — краткое наименование.
По строке «Почтовый адрес» указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес.
Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.
По строкам 01, 02, 03, 04 отражаются доходы, признанные в бухгалтерском учете в качестве доходов от обычных видов деятельности в соответствии с ПБУ 9/99 «Доходы организации», утвержденным приказом Минфина России от 06.05.1999 N 32н.
При этом доходами организации не признаются поступления от других юридических и физических лиц: сумм налога на добавленную стоимость, акцизов и иных аналогичных обязательных платежей; по договорам комиссии, агентским и иным аналогичным договорам в пользу комитента, принципала и т.п.; в порядке предварительной оплаты продукции, товаров, работ, услуг; авансов в счет оплаты продукции, товаров, работ, услуг; задатка; в залог, если договором предусмотрена передача заложенного имущества залогодержателю; в погашение кредита, займа, предоставленного заемщику.
По строкам 05, 06 отражается покупная стоимость товаров, выручка от продажи которых отражена по строкам 03, 04 в данном отчетном периоде. Товары являются частью материально-производственных запасов, приобретенных или полученных от других юридических или физических лиц и предназначенные для продажи.
Организации, производящие оценку приобретенных товаров по продажной стоимости с отдельным учетом наценок (скидок), по данным строкам отражают товары по продажной стоимости без учета наценок (скидок).
По строке 07 приводится суммарное количество отработанных человеко-часов работниками списочного состава и внешними совместителями за год. В количество отработанных человеко-часов включаются фактически отработанные работниками часы с учетом сверхурочных и отработанных в праздничные (нерабочие) и выходные (по графику) дни, как по основной работе (должности), так и по совмещаемой в этой же организации, включая часы работы в служебных командировках. В отработанные человеко-часы не включаются: время нахождения работников в ежегодных, дополнительных, учебных отпусках, отпусках по инициативе работодателя; время повышения квалификации работников с отрывом от работы; время болезни; время простоя; часы перерывов в работе матерей для кормления ребенка; часы сокращения продолжительности работы отдельных категорий работников, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации установлена сокращенная продолжительность рабочего времени; время участия в забастовках; другие случаи отсутствия работников на работе независимо от того, сохранялась за ними заработная плата или нет.
По строкам 08, 09 отражается производительность труда, рассчитываемая как сумма выручки от продажи продукции, поступлений, связанных с выполнением работ, оказанием услуг, выручки от продажи товаров, приобретенных для перепродажи, за вычетом расходов на приобретение товаров для перепродажи, деленная на количество отработанных человеко-часов работниками списочного состава и внешними совместителями.
МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ от 9 октября 2017 г. N 665
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ РАСЧЕТА ПОКАЗАТЕЛЯ «ПРИРОСТ ВЫСОКОПРОИЗВОДИТЕЛЬНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ, В ПРОЦЕНТАХ К ПРЕДЫДУЩЕМУ ГОДУ»
Во исполнение поручения Президента Российской Федерации от 29 сентября 2013 г. N Пр-2266, распоряжения Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2012 г. N 2550-р, и в соответствии с пунктом 5.2 Положения о Федеральной службе государственной статистики, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июня 2008 г. N 420, приказываю:
1. Утвердить прилагаемую методику расчета показателя «Прирост высокопроизводительных рабочих мест, в процентах к предыдущему году».
2. Признать утратившим силу приказ Росстата от 14 ноября 2013 г. N 449 «Об утверждении методик расчета показателей «Прирост высокопроизводительных рабочих мест, в процентах к предыдущему году», «Доля продукции высокотехнологичных и наукоемких отраслей в валовом внутреннем продукте» и «Доля продукции высокотехнологичных и наукоемких отраслей в валовом региональном продукте субъекта Российской Федерации».
1. Настоящая методика разработана во исполнение распоряжения Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2012 г. N 2550-р и поручения Президента Российской Федерации от 29 сентября 2013 г. Пр-2266.
Здесь и далее по тексту определения понятий приводятся исключительно для целей настоящей Методики.
В соответствии с рекомендациями Международной организации труда рабочее место определяется как круг задач и обязанностей, которые выполняются или должны выполняться одним лицом в интересах одной экономической единицы. Число рабочих мест учитывается по фактически занятым работникам (замещенные рабочие места).
В качестве критерия для отбора организаций (предприятий), имеющих высокопроизводительные рабочие места, устанавливается пороговое значение среднемесячной заработной платы работников на одно замещенное рабочее место, дифференцированное по типам предприятий и субъектам Российской Федерации.
В качестве критерия для отбора индивидуальных предпринимателей, имеющих высокопроизводительные рабочие места, устанавливается показатель среднемесячной выручки в расчете на одно замещенное рабочее место.
2. Источниками информации для расчета являются данные форм федерального статистического наблюдения:
по крупным и средним организациям — форма федерального статистического наблюдения N П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников» за отчетный год;
по малым предприятиям — форма федерального статистического наблюдения N ПМ «Сведения об основных показателях деятельности малого предприятия» за отчетный год;
по микропредприятиям — форма федерального статистического наблюдения N МП (микро) «Сведения об основных показателях деятельности микропредприятия»;
по индивидуальным предпринимателям — формы федерального статистического наблюдения N 1-ИП «Сведения о деятельности индивидуального предпринимателя», N 1-ИП-торговля «Сведения о деятельности индивидуального предпринимателя в розничной торговле» за год, предшествующий отчетному.
3. Определение пороговых значений
Пороговое значение по организациям (без малых), основным видом экономической деятельности которых являются A, B, C, D, E, F, G, H, I, J, L, M, N, S, устанавливается по показателю «среднемесячная заработная плата работников на одно замещенное рабочее место» отдельно по юридическим лицам, осуществляющим деятельность на территории одного субъекта Российской Федерации (монотерриториальные предприятия), и по юридическим лицам, осуществляющим деятельность на территории нескольких (2-х и более) субъектов Российской Федерации (многотерриториальные предприятия).
Пороговое значение по показателю «среднемесячная заработная плата работников на одно замещенное рабочее место» для многотерриториальных предприятий рассчитывается в среднем по Российской Федерации по совокупности предприятий (без малых), основным видом экономической деятельности которых по ОКВЭД2 являются A, B, C, D, E, F, G, H, I, J, L, M, N, S.
Пороговое значение по показателю «среднемесячная заработная плата работников на одно замещенное рабочее место» для монотерриториальных предприятий рассчитывается в среднем по совокупности монотерриториальных предприятий (без малых), основным видом экономической деятельности которых по ОКВЭД2 являются A, B, C, D, E, F, G, H, I, J, L, M, N, S, расположенных на территории соответствующего субъекта Российской Федерации.
Пороговое значение по организациям (без малых), основным видом экономической деятельности которых являются K, O, P, Q, R, устанавливается на уровне среднемесячной начисленной заработной платы в экономике субъекта Российской Федерации.
3.3. Малые предприятия, микропредприятия, индивидуальные предприниматели
Пороговое значение для малых (микропредприятий) по показателю «среднемесячная заработная плата на одно замещенное рабочее место» определяется по совокупности соответствующего типа предприятий (малых или микропредприятий), осуществляющих свою деятельность на территории субъекта Российской Федерации.
Для индивидуальных предпринимателей в качестве порогового значения при оценке количества высокопроизводительных рабочих мест принимается размер среднемесячной выручки на одно замещенное рабочее место по совокупности микропредприятий субъекта Российской Федерации, имеющих высокопроизводительные рабочие места.
Расчет производится по следующему алгоритму:
V — размер среднемесячной выручки микропредприятий, имеющих высокопроизводительные рабочие места, в расчете на 1 замещенное рабочее место;
Vj — годовая выручка j-го микропредприятия, имеющего высокопроизводительные рабочие места;
Zj — число замещенных рабочих мест на j-ом микропредприятии, имеющем высокопроизводительные рабочие места;
m — число микропредприятий, имеющих высокопроизводительные рабочие места.
3.4. В качестве базовых принимаются пороговые значения, определенные на 2011 год. Для каждого последующего года (за исключением п. 3.2.) в целях обеспечения сопоставимости это значение пересматривается с учетом индекса потребительских цен по субъектам Российской Федерации (за исключением многотерриториальных предприятий (без малых), имеющих вид экономической деятельности A, B, C, D, E, F, G, H, I, J, L, M, N, S для которых пороговое значение умножается на индекс потребительских цен по России).
В случае если рассчитанное пороговое значение оказывается ниже уровня, равного двум величинам прожиточного минимума трудоспособного населения в субъекте Российской Федерации в среднем за год, оно повышается до этого уровня. При отсутствии установленной законодательным (представительным) органом субъекта Российской Федерации величины прожиточного минимума за IV квартал используется расчетная величина прожиточного минимума трудоспособного населения, исчисленная на основе утвержденных величин прожиточного минимума в среднем за первые три квартала отчетного года.
По организациям (без малых), основным видом экономической деятельности которых являются деятельность финансовая и страховая (K), государственное управление и обеспечение военной безопасности; социальное обеспечение (O), образование (P), деятельность в области здравоохранения и социальных услуг (Q), деятельность в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений (R) (п. 3.2.) пороговое значение ежегодно устанавливается на уровне среднемесячной заработной платы в соответствующем субъекте Российской Федерации.
4. Алгоритм определения числа ВПРМ в организациях (за исключением малых)
Разработка числа ВПРМ осуществляется на основе сведений по форме N П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников» за отчетный год.
На первом этапе по каждой организации рассчитывается среднемесячная заработная плата работников на одно замещенное рабочее место.
На третьем этапе по отобранному кругу организаций рассчитывается число высокопроизводительных рабочих мест, как суммы численности работников списочного состава, внешних совместителей, работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера.
5. Алгоритм определения числа ВПРМ на малых предприятиях, микропредприятиях и у индивидуальных предпринимателей
5.1. На первом этапе по каждому малому предприятию и микропредприятию, включенному в выборочную совокупность, определяется среднемесячная заработная плата работников в организации (предприятии) по следующему алгоритму:
ZP — среднемесячная заработная плата работников в расчете на 1 замещенное рабочее место на малом или микропредприятии;
F — годовой фонд начисленной заработной платы малого или микропредприятия;
Z — число замещенных рабочих мест на малом или микропредприятии.
Из выборочной совокупности отбираются предприятия с высокопроизводительными рабочими местами, то есть предприятия, у которых среднемесячная заработная плата работников в расчете на 1 замещенное рабочее место (ZP) равна или больше установленного порогового значения.
На втором этапе определяется число высокопроизводительных рабочих мест на малых и микропредприятиях, скорректированное с учетом веса предприятия в выборке, по формуле:
Zi3 — число высокопроизводительных рабочих мест на малых предприятиях;
Zj3 — число замещенных рабочих мест на j-ом малом предприятии;
Wj3. — вес j-го малого предприятия в выборке.
n — количество малых с высокопроизводительными рабочими местами;
Zi4 — число высокопроизводительных рабочих мест на микропредприятиях;
Zj4 — число замещенных рабочих мест на j-ом микропредприятии;
Wj4. — вес j-го микропредприятия в выборке.
n — количество микропредприятий с высокопроизводительными рабочими местами;
5.2. На первом этапе по каждому индивидуальному предпринимателю, включенному в выборочную совокупность, определяется размер среднемесячной выручки в расчете на одно замещенное рабочее место по следующему алгоритму:
V — размер среднемесячной выручки индивидуального предпринимателя в расчете на 1 замещенное рабочее место;
Vg — размер годовой выручки индивидуального предпринимателя;
Z — число занятых в бизнесе у индивидуального предпринимателя.
Для определения числа высокопроизводительных рабочих мест у индивидуальных предпринимателей из выборочной совокупности отбираются индивидуальные предприниматели, размер выручки которых в расчете на одно замещенное рабочее место равен или превышает пороговое значение.
На втором этапе определяется число высокопроизводительных рабочих мест у индивидуальных предпринимателей, скорректированное с учетом веса предприятия в выборке, по формуле:
Zi5 — число высокопроизводительных рабочих мест у индивидуальных предпринимателей;
Zj5 — число занятых в бизнесе у j-ого индивидуального предпринимателя;
Wj5. — вес j-го индивидуального предпринимателя в выборке;
n — количество индивидуальных предпринимателей с высокопроизводительными рабочими местами.
6. Общее число высокопроизводительных рабочих мест в отчетном году (Zi) определяется по формуле:
Zi = Zi1 + Zi2 + Zi3 + Zi4 + Zi5, (7)
Zi1 — число ВПРМ в организациях (за исключением малых) следующих видов экономической деятельности: A, B, C, D, E, F, G, H, I, J, L, M, N, S за отчетный год;
Zi2 — число ВПРМ в организациях (за исключением малых) следующих видов экономической деятельности: K, O, P, Q, R за отчетный год;
Zi3 — число ВПРМ в организациях, относящихся к малым (без микропредприятий), за отчетный год;
Zi4 — число ВПРМ в микропредприятиях за отчетный год;
Zi5 — число ВПРМ у индивидуальных предпринимателей (в сфере индивидуальной предпринимательской деятельности) за год, предшествующий отчетному.
Общее число ВПРМ в предыдущем году (Zi-1) определяется аналогично.
7. Во исполнение пункта 2 Приложения N 1 к поручению Президента Российской Федерации от 18 декабря 2018 г. N Пр-2426ГС в целях обеспечения мониторинга показателей оценки эффективности деятельности высших должностных лиц субъектов Российской Федерации по достижению целей, установленных Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 г. N 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года», а также в соответствии с письмом Минэкономразвития России от 20 марта 2019 г. N Д03и-8876 предусмотрена разработка показателя «число высокопроизводительных рабочих мест во внебюджетном секторе экономики».
Число высокопроизводительных рабочих мест во внебюджетном секторе экономики (Zi7) определяется по формуле:
Zi7 = Zi — Zi6,
Zi — общее число высокопроизводительных рабочих мест в отчетном году;
Zi6 — число высокопроизводительных рабочих мест в бюджетных организациях за отчетный год, т.е. сумма высокопроизводительных рабочих мест федеральных государственных бюджетных учреждений, государственных бюджетных учреждений субъектов Российской Федерации, муниципальных бюджетных учреждений, государственных академий наук, федеральных государственных автономных учреждений, государственных автономных учреждений субъектов Российской Федерации, муниципальных автономных учреждений, государственных казенных учреждений субъектов Российской Федерации, муниципальных казенных учреждений.
8. Прирост высокопроизводительных рабочих мест, в процентах к предыдущему году определяется по формуле:
p — прирост (снижение) высокопроизводительных рабочих мест, %
Zi — число ВПРМ в отчетном году
Zi-1 — число ВПРМ в предыдущем году.
Ответственный за раздел
Отношение объема инвестиций в основной капитал к валовому региональному продукту
Индексы изменения фондовооруженности и фондоотдачи
13.06 Кб, 03.09.2018
Индексы изменения фондовооруженности и фондоотдачи c 2017 года
13.27 Кб, 02.12.2022
Коэффициент обновления основных фондов (в сопоставимых ценах)
33.5 Кб, 25.11.2019
Коэффициент обновления основных фондов (в сопоставимых ценах) с 2017 года
38 Кб, 24.11.2022
Уровень инновационной активности организаций
85.5 Кб, 31.08.2022
Доля внутренних затрат на исследования и разработки в ВВП и в ВРП
468.95 Кб, 31.08.2022
Коэффициент изобретательской активности (число отечественных патентных заявок на изобретения, поданных в России, в расчете на 10 тыс. чел. населения)
Информация
Методологические пояснения (основные фонды)
44.5 Кб, 25.11.2021
Методологические пояснения (обращающиеся контракты, договора аренды, лицензии, маркетинговые активы и гудвилл)
40.99 Кб, 25.11.2021
Указания по заполнению формы № 11 «Сведения о наличии и движении основных фондов (средств) и других нефинансовых активов», утвержденные приказом Росстата от 30 ноября 2022 г. № 881
151.3 Кб, 02.12.2022
Указания по заполнению формы № 11 (краткая) «Сведения о наличии и движении основных фондов (средств) некоммерческих организаций», утвержденные приказом Росстата от 30 ноября 2022 г. № 881
143.33 Кб, 02.12.2022
Инвестиции в России
Российский статистический ежегодник
Регионы России. Социально-экономические показатели
Строительство в России
Наличие и движение основных фондов по полному кругу организаций за 1995–2003 гг.
36.64 Кб, 24.12.2021
Наличие и движение основных фондов коммерческих организаций (без субъектов малого предпринимательства) за 2000–2003 гг.
53.24 Кб, 24.12.2021
Наличие и движение основных фондов некоммерческих организаций за 2000–2003 гг.
56.6 Кб, 24.12.2021
Список ответственных за информационное содержание раздела
12.97 Кб, 08.08.2022
Шаблоны форм статистической отчетности на 2022 — 2023 годы
для фильтрации сводных по региону форм, выберите «Органы управления»
Контакты при работе с формами статистической отчетности доступны в разделе «Контакты».
Годовые
Сведения об объектах культурного наследия
Форма № 6-НК
Сведения об общедоступной (публичной) библиотеке
Приложение к форме № 6-НК
Сведения о книжном фонде, изданном на языках народов Севера
Форма № 7-НК
Сведения об организации культурно-досугового типа
Приложение к форме № 7-НК
Сведения о культбригадах
Форма № 8-НК
Сведения о деятельности музея
Форма № 9-НК
Сведения о деятельности театра
Форма № 9-нк (репертуар)
Сведения о репертуаре, исполненном на стационаре, выезде и гастролях на территории Российской Федерации
Приложение к форма № 9-нк-репертуар
Литературный паспорт произведения
Форма № 11-НК
Сведения о работе парка культуры и отдыха (городского сада)
Форма № 12-НК
Сведения о деятельности концертной организации и самостоятельного коллектива
Форма № 13-НК
Сведения о деятельности цирка, циркового коллектива
Форма № 14-НК
Сведения о зоопарках (зоосадах)
Форма № 1-ДШИ
Сведения о детской музыкальной, художественной, хореографической школе и школе искусств
Свод сведений о детских школах искусств
Свод годовых сведение о детских художественных, музыкальных школах и школах искусств
Свод годовых сведений об общедоступных (публичных) библиотеках системы Минкультуры России
Свод годовых сведений об общедоступных (публичных) библиотеках системы Минкультуры России
Свод годовых сведений о деятельности библиотек других ведомств и организаций
Свод годовых отчетов общедоступных (публичных) библиотек, библиотек профсоюзов, библиотек общественных некоммерческих организаций других ведомств
Свод годовых сведений об учреждениях культурно-досугового типа системы Минкультуры России
Свод годовых сведений об учреждениях культурно-досугового типа системы Минкультуры России
Свод годовых сведений об учреждениях культурно-досугового типа других ведомств и организаций на 20____г.
Свод годовых сведений об учреждениях культурно-досугового типа профсоюзов, других ведомств и организаций
Форма № 4-экспонаты
Сведения о наличии драгоценных металлов и драгоценных камней в музейных предметах
Форма № 1-НК
Сведения о работе аспирантуры и докторантуры
Форма № 2-наука
Сведения о выполнении научных исследований и разработок
Квартальные
Сведения о численности и заработной плате работников (предоставляют органы управления культуры, искусства и кинематографии исполнительной власти субъектов РФ)
Форма № ЗП-культура
Сведения о численности и оплате труда работников сферы культуры по категориям персонала
Форма № ЗП-образование
Сведения о численности и оплате труда работников сферы образования по категориям персонала
Форма № ЗП-наука
Сведения о численности и оплате труда работников организаций, осуществляющих научные исследования и разработки по категориям персонала
Ежемесячные
Мониторинг «Горячая линия» по вопросам повышения оплаты труда работников в сфере культуры